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TOBEFU
Título VI
DISPOSICIONES ESPECIALES PARA LOS FUNCIONARIOS DEL DEPARTAMENTO DE DESARROLLO ECONOMICO E INTEGRACION REGIONAL
Capítulo I
De la Participación en el Producido Bruto de Casinos y Fondo de Hoteles

DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Modificado por art. 331.
Ver art. 332.1.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Actualmente Departamento de Desarrollo Económico e Integración Regional. Servicios Casinos de la Intendencia.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 368 y 369.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 336.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


FuentesObservaciones
art. 40
Nota:

Ver artículos 333 335 y 340.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Actualmente Departamento de Desarrollo Económico e Integración Regional.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Actualmente artículo D.118 del Vol.III del Digesto Departamental.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículos 343 y 344 respectivamente.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Actualmente Departamento de Desarrollo Económico e Integración Regional.

 De los Funcionarios que Integraban la Ex Planilla No. 18

DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 333.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 347.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Hoy Servicios Casinos de la Intendencia.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 347.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08..


FuentesObservaciones
num. 1 art. 12
 De los Funcionarios que Integraban la Ex Planilla No. 15

DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 335.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Actualmente art. D.97 Vol.III del Digesto Departamental.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


 De los Funcionarios de la Ex Planilla 16 (Fondo de Hoteles)

DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 340.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Actualmente artículo D.97 del Digesto  Departamental Vol. III


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


FuentesObservaciones
num. 6
1° de julio de 1987
Nota:

Ver artículo 362.

 Normas Aplicables a los Funcionarios de las Ex Planillas 15 y 16

DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículos 356 a 361
Ver artículos 362 a 367
Convenio entre la Intendencia y Adeom de  3 de marzo de 1997.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


 Normas Relativas a Todos los Funcionarios que Perciben Participación en el Producido Bruto de Casinos

DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Actualmente Departamento Desarrollo Económico e Integración Regional.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 370.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículos 330, 334 y 336.

Capítulo II
De las Propinas

(Definición): La propina generada en los Casinos de la Intendencia pertenece a los integrantes de las Unidades 7101, 7111, 7113 y 7114 que al momento de la firma del convenio colectivo de distribución de propina, figuraban en dichas planillas.
La propina será distribuida en forma igualitaria y según el presente reglamento.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 1
num. 1 art. 1
Nota:

El Convenio citado fue firmado el 09/05/2008 y homologado por el Ministerio de Trabajo el 09/06/08


(Exclusiones y excepción): Perderán derecho al cobro de la propina los funcionarios en comisión en otra dependencia y aquellos a los que se les asignen tareas que no correspondan a Casinos de la Intendencia.



El contenido de este artículo se encuentra recogido en  artículo 376 TOTID, que a su vez fue sustituido por el  Res. IMM 2888/09 de 20/07/09 el num. 1,  art. 2.



(Distribución-denominación): A los efectos de la distribución de la propina, no se admitirán otras denominaciones que las previstas en el escalafón presupuestario que definan las planillas 7101, 7111, 7113 y 7114.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 3
num. 1 art. 3

(Puntaje): Para realizar la distribución de la propina se adjudicará un puntaje considerando la antigüedad efectiva en la Categoría, sin perjuicio de la capacitación técnica requerida por esta disposición y de acuerdo con la siguiente escala:
Primer y Segundo Año: Puntaje 2
Tercer y Cuarto Año:    Puntaje 3
Quinto y Sexto Año:      Puntaje 4
Séptimo y Octavo Año: Puntaje 5
Noveno y años siguientes:
Puntaje 6
Para gozar del puntaje, sin perjuicio de su antigüedad efectiva, los funcionarios deberán acreditar su capacitación Técnica en las siguientes situaciones:
1) Para acceder al puntaje máximo (6), será necesario rendir satisfactoriamente una prueba de suficiencia que apreciará: a) Manejo de los instrumentos y trabajo en los Juegos de Ruleta y Punto y Banca, así como técnicas y manejos de otros juegos que se indiquen como objeto de la prueba; b) Conocimientos sobre cálculos de todos los valores (mínimo y máximo), reglamentación de los juegos y Reglamento Interno de los Casinos de la Intendencia.
2) Para acceder al puntaje siguiente en orden decreciente (5), será necesario haber cursado, con aprobación, los cursos de la Academia de Capacitación para pago de Ruleta y/o Punto y Banca, lo deberá acreditarse fehacientemente.
Se exceptúa de estos requisitos a los funcionarios detallados en el Artículo 375 los que se integrarán al máximo puntaje.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 4
num. 1 art. 4

Atención: Este artículo esta en proceso de modificación.
DEJADO SIN EFECTO

 Este artículo ha perdido vigencia a partir del 08/07/2010.


(De los beneficios): Los funcionarios pertenecientes a la Categoría Técnicos Profesionales de Sala de Casinos, que posean un mínimo de veinte años de trabajo efectivo en Sala y causal jubilatoria tendrán derecho al siguiente beneficio: a) Percibir un pago de un suplemento equivalente al monto de propina recibido en los doce meses anteriores a su retiro efectivo. El pago se hará efectivo al momento del cese. El derecho de optar por este beneficio caducará a los dos años de haberse cumplido los requisitos arriba establecidos. b) Quienes no hubieran hecho uso del beneficio previsto en el literal anterior, podrán percibir luego de jubilados, en las mismas fechas que los funcionarios en actividad, un suplemento equivalente a un año de propina, al puntaje que venían percibiendo al momento de su cese. Para aquellos funcionarios que revestían en la Categoría Técnicos Profesionales (Unidad 7111) al momento de la firma del convenio mencionado en el Artículo 1º de este Reglamento, y cesen efectivamente en sus funciones por acogerse a los beneficios jubilatorios con anterioridad al 7 de julio de 2010, tendrán derecho a percibir un beneficio equivalente al que correspondiera al puntaje máximo de acuerdo a las condiciones de la Resolución Nº 6378/86 y sus modificaciones respectivas, tomando como divisor los ciento veintitres integrantes de la Planilla 7111. La vigencia de este artículo, será hasta el 8 de julio de 2010.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 5
num. 1

(Tiempo computado para la antigüedad): Para efectuar el cómputo de la antigüedad a que hace referencia el Artículo 378 se considerará exclusivamente el tiempo en que, efectivamente, el funcionario hubiere prestado servicios en las Salas de Juego pertenecientes a los Casinos  de la Intendencia de Montevideo. En consecuencia, no deberá computarse como antigüedad, los lapsos en que el funcionario hubiere prestado servicios en comisión en otra dependencia o desempeñado tareas que o correspondan a su categoría, excepción hecha de lo dispuesto por el inciso 3º del Artículo 376 de este Reglamento, o gozado de licencia extraordinaria, ya sea concedida ésta con o sin goce de sueldo. Si el funcionario no concurriere a desempeñar sus tareas por un lapso superior a los treinta días corridos, sin mediar licencia justa causa para ello, perderá el puntaje asignado. No obstante se le otorgará el puntaje mínimo si posteriormente reingresara para cumplir las mismas tareas. En dicho caso, la antigüedad se computará sin considerarse el período anteriormente trabajado.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 6
num. 1 art. 6

(Descuentos): Del monto total de propina que corresponda a cada funcionario se descontarán: a) Los tributos que correspondieran; b) Las retenciones ordenadas por la justicia competente; c) Las llegadas fuera de hora de la misma manera que lo establece la reglamentación respectiva para el sueldo; d) Las inasistencias en que incurra justificadas o no, y aún las motivadas en suspensiones, exceptuándose las que correspondan a licencia anual ordinaria, licencia por matrimonio, licencia por duelo, licencia otorgada a estudiantes para rendir pruebas o exámenes, licencias por enfermedad debidamente certificada, descanso semanal y las de todos aquellos casos previstos en el Digesto Departamental y/o Estatuto del Funcionario con goce de sueldo (Art. D. 118 del Digesto Departamental).

FuentesObservaciones
num. 1 art. 7
num. 1 art. 7

(Retención): Cuando un funcionario fuere objeto de sumario por parte de la Administración y durante su sustanciación, se le retendrán las sumas que correspondan por propina, por un lapso que no podrá superar el previsto por el Artículo D. 149 para su conclusión. Dicho lapso podrá ampliarse en el caso previsto por el Artículo D. 153 o en aquellos en que se pueda prever prima facie que el funcionario ha incurrido en falta gravísima. La retención de la propina será realizada en la misma proporción en que se halla ordenado la del sueldo en la instancia salarial (Artículo D. 150), y para su devolución se observará el mismo criterio que adopte la Administración para la devolución de los sueldos retenidos.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 8
num. 1 art. 8

(Renuncia, fallecimiento, cese o traslado): En caso de renuncia, fallecimiento, cese o traslado a otra dependencia, el funcionario o sus causahabientes tendrán derecho a percibir la propina correspondiente al cómputo de la licencia anual generada no gozada, de la misma forma en que las disposiciones vigentes lo establecen para el sueldo.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 9
num. 1 art. 9

(Reforma): La reforma total o parcial de este Reglamento deberá ser aprobada por los funcionarios que pertenezcan y desarrollen efectivamente las tareas de la Carrera de Técnicos Operadores Profesionales de Juego, actuando en Asamblea que se regirá por disposición del Estatuto de ADEP y posteriormente refrendada por los tres quintos (3/5) del total de los funcionarios que se encuentren en actividad.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 10
num. 1 art. 10

Establecer con carácter general que la Administración Departamental no tiene intervención en los conflictos que se susciten por la forma de distribución de la propina.-

FuentesObservaciones
num. 1

Establecer que la Intendencia no tendrá responsabilidad alguna en el suministro de estos fondos ni en su administración.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 2
Capítulo III
De la Compensación a Percibir por la Eventual Disminución en la Venta de Fichas

DEROGADO

Derogado tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

  Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Nota:

Ver artículo 387.


DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.



DEJADO SIN EFECTO

 Dejado sin efecto tácitamente por Dto.JDM Nro. 32.772 de 19/12/08.


Capítulo IV
Del Beneficio Especial/ Subsidio de Retiro Incentivado para Funcionarios del Servicio de Casinos
Nota:

La Resolución número 4812/11 de 19 de octubre de 2011 reglamenta los artículos 47 a 56 del Decreto Nº 33.753, la Resolución número 5605/11 de 5 de diciembre de 2011 modifica el artículo 3 de la reglamentación dispuesta en la Resolución número 4812/11 y a su vez la Resolución número 211/12 de 16 de enero de 2012 modifica en el artículo 3 los literales d) y e) de la reglamentación referida.


Facúltase a la Intendencia a establecer un plan especial de retiros incentivados, para los funcionarios de Casinos cualquiera sea el escalafón en que revistan, que configuren causal jubilatoria hasta el 7 de julio de 2015 y que renuncien al amparo de la presente disposición al cargo o cargos si fueren titulares de más de uno.

FuentesObservaciones
art. 47
art. 1
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la Res.IMM Nº 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.

Este incentivo de retiro consistirá en una compensación de hasta 21 (veintiún) prestaciones iguales y consecutivas como máximo, que se determinarán tomando en consideración: a) el sueldo base vigente al 1º de febrero de 2011, b) prima por antigüedad; c) el promedio de las compensaciones adicionales al sueldo base (quebranto de caja y propinas) siempre que el funcionario las haya percibido en forma regular durante los últimos tres meses anteriores a la fecha de la renuncia; d) el porcentaje correspondiente a tareas nocturnas de acuerdo al sueldo base del cálculo; e) sexto día correspondiente al sueldo base del cálculo; f) compensación permanente a la persona; g) utilidad neta o complemento de casinos. Las referidas sumas se actualizarán en el momento del cese de acuerdo a los ajustes salariales para los funcionarios de la Intendencia, que se dispongan en el período respectivo.

Se excluyen a los efectos del cálculo de las prestaciones, el aguinaldo, el salario vacacional y compensación anual por asiduidad y rendimiento.

 

FuentesObservaciones
art. 48
inc. 1 y 2
art. 2
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la Res.IMM Nº 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.

Los funcionarios comprendidos en este régimen:

a. Que sean mayores de 64 años al 1º de febrero de 2011, percibirán hasta 16 compensaciones mensuales y no más allá de que el funcionario cumpla 70 años de edad.

b. Que se encuentren entre los 60 a los 64 años cumplidos al 1º de febrero de 2011 percibirán hasta 18 compensaciones mensuales.

c. Que sean menores de 60 años al 1º de febrero de 2011, percibirán 21 compensaciones mensuales.

FuentesObservaciones
art. 48
inc. 3
art. 3
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la Res.IMM Nº 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.
Nota:


 


DEROGADO

Derogado tácitamente por Dto. JDM Nro. 33.753 de 21/07/2011, arts. 47 a 56.


Los funcionarios comprendidos en el Artículo 1º que no posean causal jubilatoria, podrán optar por acogerse al beneficio de retiro (renunciando a su cargo), por lo que se les otorgará el equivalente a 24 prestaciones nominales similares a la referida en el artículo 2 de este Decreto, a abonarse en 21 cuotas.

FuentesObservaciones
art. 4
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la Res.IMM Nº 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.
Nota:

Ver arts. 400 y 401.


Dicho incentivo se abonará mensualmente, finalizando su percepción antes del 7 de julio de 2015 o cuando el renunciante cumpla los setenta (70) años de edad en caso que esto ocurra con anterioridad a la fecha antes referida.

FuentesObservaciones
art. 49

Los funcionarios que se acojan a este beneficio deberán presentar su renuncia irrevocable a todos los cargos y funciones remuneradas que ocupen en la Intendencia dentro de un plazo improrrogable de 60 días a partir de la promulgación de la Resolución que reglamente el presente Decreto. Quedan excluidos de la presente disposición aquellos funcionarios que revisten en cargos políticos o de particular confianza.

FuentesObservaciones
art. 50

Este incentivo no será materia gravada por tributos de la seguridad social y estará gravado por el Impuesto a la Renta de las Personas Físicas.

FuentesObservaciones
art. 51

El monto correspondiente a las compensaciones mensuales, podrá abonarse mediante la entrega de documentos en la forma que establezca la reglamentación.

FuentesObservaciones
art. 53
art. 5
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la No. 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.

El pago del presente beneficio quedará sujeto a la aceptación expresa de la renuncia del funcionario por parte de la Administración, la que contará con un plazo de quince (15) días para expedirse. Pasado el plazo sin un pronunciamiento expreso, se entenderá que la renuncia queda aceptada. La Administración podrá diferir la renuncia por un plazo máximo de un (1) año desde su presentación por razones fundadas atendiendo a las necesidades del Servicio, siempre que el renunciante no cumpla setenta (70) años de edad en ese período. Estos casos no podrán superar el 5% del total de los funcionarios que se acojan al retiro incentivado.

FuentesObservaciones
art. 52
art. 6
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la Res.IMM Nº 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.

En caso de fallecimiento del beneficiario de la compensación referida, la prestación se abonará exclusivamente al o los herederos hasta completar el período establecido de acuerdo al porcentaje de asignación legal establecido.

FuentesObservaciones
art. 54
art. 7
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la Res.IMM Nº 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.

Los funcionarios que se acojan a este beneficio no podrán reingresar al Gobierno Departamental bajo ninguna modalidad.

FuentesObservaciones
art. 55
art. 8
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la Res.IMM Nº 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.

La Intendencia de Montevideo reglamentará el presente dentro de los treinta (30) días de su promulgación.

FuentesObservaciones
art. 56
art. 9
La Res.IMM Nº 294/09 de 26 de enero de 2009, ampliada por la Res.IMM Nº 3956/09, de 17/09/09, aprobó la reglamentación del Decreto No. 32.771.
Capítulo V
De la Reestructura del Sistema de Compensaciones de los Funcionarios de los Casinos Departamentales

I) Los funcionarios integrados en la actualidad a las Unidades 7101 (Fiscalización y Vigilancia), 7111 (Técnicos Profesionales), 7113 (Recaudación) y 7114 (Secretaría), tendrán el siguiente régimen:
a. Retribución a la persona. Se abonará una Compensación Permanente a la Persona mensual de $ 16.000, sustituyendo el beneficio del producido bruto de los juegos de Casino (14,25%), el artículo 53 del Decreto No. 26.229 y toda partida complementaria;
b. Además recibirán mensualmente, en forma individual, la cuota parte del 10% de Utilidad Neta del Casino  de la Intendencia Parque Hotel con un mínimo de $ 3.000 que se abonará hubiere o no utilidad. En el caso que la partida supere los $ 3.600, el funcionario podrá optar anualmente por cobrar esa cantidad o el 10% de la utilidad neta. Una vez que opte por cobrar el 10% de la utilidad neta, no podrá volver hacer opción por la partida mínima.
c. La Compensación Permanente a la Persona, al igual que la Utilidad Neta, cesará cuando estos funcionarios dejen de pertenecer a los cuadros funcionales de la Intendencia de Montevideo.
d. En caso de que los funcionarios que perciban la Compensación Permanente a la Persona se vieran impedidos de continuar generando el derecho a cobrar propina y Utilidad Neta en forma conjunta, por resoluciones que adopte la Intendencia de Montevideo y que sean ajenas a la responsabilidad y conducta laboral del propio funcionario; sus ingresos serán incrementados por una Partida Especial equivalente al 50% de la Compensación Permanente a la Persona.
e. En caso de que un funcionario opte por cumplir tareas en otra dependencia, su nueva retribución adicional al salario base y otros será: una Compensación Permanente a la Persona de $ 16.000 y una Partida Especial de $ 3.000 y ambas compensaciones cesarán cuando estos funcionarios dejen de pertenecer a los cuadros funcionales de la Intendencia de Montevideo. Si en esa dependencia se abonara otra compensación, tendrá derecho a percibir la diferencia entre aquella compensación y esta Compensación Permanente a la Persona, si la última es inferior.
f. Una vez que los funcionarios que integran las actuales unidades (7101, 7111, 7113 y 7114), se acojan al beneficio jubilatorio con posterioridad al 7 de julio de 2010, percibirán por parte de la Intendencia  de Montevideo, una partida mensual de $ 2.800 hasta el momento de su fallecimiento, independientemente del último lugar donde prestaron servicios.

FuentesObservaciones
art. 1 num. 1

II) Normas relativas a los funcionarios que actualmente integran la Unidad 7102 (Servicios Auxiliares), tendrán el siguiente régimen:
g. Los funcionarios de la actual unidad 7102, recibirán una Compensación Permanente a la Persona de $ 7.000 y una Partida Especial de $ 10.000, sustituyendo el beneficio del producido bruto de los juegos de Casinos (14,25%). Ambas compensaciones cesarán cuando estos funcionarios dejen de pertenecer a los cuadros funcionales de la Intendencia de Montevideo. Si en esa dependencia se abonara otra compensación, tendrá derecho a percibir la diferencia entre aquella compensación y esta Compensación Permanente a la Persona, si la última es inferior.
h. Una vez que los funcionarios que integran la actual unidad (7102) se acojan al beneficio jubilatorio con posterioridad al 7 de julio de 2010, percibirán por parte de la Intendencia de Montevideo, una partida mensual de $ 2.800 hasta el momento de su fallecimiento, independientemente del lugar donde se encuentren prestando servicios.

FuentesObservaciones
num. 1 art. 2

III) Normas relativas a actuales jubilados y a actuales funcionarios integrados en las Unidades 7101; 7102; 7113 y 7114, tendrán el siguiente régimen:
i. Se sustituye la partida que cobran a la fecha los ex funcionarios cuya nómina se agrega, que se acogieron a los beneficios jubilatorios, y los que se acojan al régimen jubilatorio hasta el 7 de julio de 2010, pertenecientes a las actuales unidades 7101, 7102, 7113 y 7114. La Intendencia de Montevideo abonará a través de una Partida mensual e individual, hasta el momento de su fallecimiento que tomará como base el promedio mensual de acuerdo al puntaje correspondiente de los ingresos percibidos durante los años 2006-2007. Se incluye, también, a los funcionarios de las Ex-Planillas 15 y 16, que no revistan en el Servicio de Casinos y que se acojan al beneficio jubilatorio en el Ejercicio 2008.
j. La Propina generada en las salas de juego, será administrada y distribuida en forma igualitaria entre todos los funcionarios presupuestados que integren las actuales unidades (7101, 7111, 7113 y 7114), según reglamento a presentar por las gremiales.
k. En los montos referidos a los literales a, b, c, d, e, f, g, h, i; la/s gremial/es vinculada/s al sector Casinos mantendrán la preferencia en el orden de prelación para los descuentos de los beneficios siguiendo el orden establecido por la ley.

FuentesObservaciones
art. 1 num. 3

Sustitúyense las normas que establecieron retribuciones a favor de los funcionarios redistribuidos a otras dependencias de la I.M provenientes de la ex-División Servicios Generales (ex-Planilla 15) y de la ex-División Hoteles (ex-Planilla 16) y que hubieran hecho uso de la opción prevista en el literal b) del artículo 2º de las normas establecidas en el Convenio entre ADEOM y la IM del 3 de marzo de 1997, con respecto a las planillas 15 y 16, según Resolución de la Intendencia Nº 1127/97 de fecha 10 de Abril de 1997, los cuales pasarán a percibir una "Compensación Mensual Permanente a la persona", equivalente al promedio mensual de lo percibido desde el 1º de Enero de 2007 al 30 de Junio de 2008.

FuentesObservaciones
art. 2

Los funcionarios de la Intendencia de las ex-planillas 15 y 16, que revistaban en tales, al momento del cierre de las mismas, que hicieron la opción del artículo 2º literal b) indicado precedentemente, y que se acojan a los beneficios jubilatorios a partir del año 2008, percibirán una compensación mensual adicional de por vida, tal como se estableció en el referido Convenio de 3 de marzo de 1997, equivalente a: $2.800 (pesos uruguayos dos mil ochocientos), a quien se le otorgó un puntaje inferior a 37 puntos, y $4.300 (pesos uruguayos cuatro mil trescientos), a quienes tengan un puntaje igual o superior a los 37 puntos.

FuentesObservaciones
art. 4