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La presente Base Normativa se encuentra en estado de revisión.
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Digesto Departamental
Armar Volumen
Relación Funcional
Armar Libro
De la relación funcional
Armar Parte
Reglamentaria
Armar Título
Armar Capítulo
De los concursos
Armar Sección
De los componentes de los concursos
Armar Agrupador
De los concursos internos
Volumen III Relación Funcional
Libro III
De la relación funcional
Parte Reglamentaria
Título  Único
Nota:

Por Res. IM Nº 0274/25, en su numeral, se establece:
1º-. Prorrogar a partir del 1º de enero y hasta el 31 de diciembre de 2025, el régimen de trabajo aprobado por Resolución Nº 0441/23 de fecha 19/01/2023, cuya última prórroga fue dispuesta por Resolución Nº 0973/24 de fecha 27/02/2024 con las modificaciones aprobadas oportunamente.

Por Res. IM Nº 4716/24 de 6/11/2024 se aprobó el texto del Convenio entre esta Intendencia y la Asociación de Empleados y Obreros Municipales (ADEOM), estableciendo en su cláusula segunda un régimen especial de jornadas de trabajo aplicable al personal perteneciente al escalafón obrero y jefaturas obreras del Servicio Mantenimiento Vial que se adhiera, por un plazo de 1 (un) año, sin perjuicio de la realización de una instancia de seguimiento cumplidos los 6 (seis) meses.

Por Res.IM Nº 0441/23 de 19/01/2023 se aprobó un régimen de trabajo especial para el Servicio Central de Locomoción, que comienza a regir a partir del 1º de enero de 2023 y que extenderá su vigencia por el término de 1 (un) año.  Por Res.IM Nº 0973/24 de 27/02/2024 se prorrogó la vigencia del citado régimen hasta el 31/12/2024.
Capítulo IV.I.I
De los concursos
Sección VI
De los componentes de los concursos
 De los concursos internos
Artículo R.245 ._

Componentes.
Serán componentes computables a la hora de procederse a la realización de los Concursos Internos, con excepción de los destinados a ocupar puestos de naturaleza gerencial, la calificación general, la antigüedad, los méritos y las pruebas, integrando cada uno de estos componentes el puntaje total de 100 puntos.
La ponderación será la siguiente:
1.- Para ingreso a la base de la carrera y para Ascensos de Estructura.
1.1.- Sub-Escalafones : O1, O2, O3, O4, A3, E1, E2, Jefaturas. 

Puntos
Antigüedad
Puntos
Méritos
Calificación General
Pruebas
TOTAL
IM
10
15
20
55
100
Total 10 15 20 55
100

1.2- Sub- Escalafones: E3 a P, Dirección y Dirección Superior.

 

Puntos
Antigüedad
Puntos
Méritos
Calificación General
Pruebas
 TOTAL
IM
10
 20 20
50
100
Total 10 20 20 50 100
FuenteObservaciones
Res.IM 5138/18 de 05.11.2018
Link al texto en la web
num. 1
Res.IMM 2633/07 de 16.07.2007
Link al texto en la web
num. 1
Res.IMM 3510/06 de 14.08.2006
Link al texto en la web
num. 1
Res.IMM 214/01 de 18.01.2001
Link al texto en la web
num. 1
Res.IMM 1508/92 de 20.04.1992
Link al texto en la web
num. 1
Res.IMM 2913/91 de 13.06.1991
Link al texto en la web
num. 1
art. 74 del Reglamento de Ascensos y Calificaciones.
Nota:

En virtud de la aprobación de la Res IM Nº 5797/18, de fecha 10 de diciembre de 2018, el nuevo reglamento de Concursos, aprobado por la Res IM 5138/18 de fecha 5 de noviembre de 2018, entrará en vigencia con el primer concurso que se apruebe del cronograma de concursos para el primer semestre del ejercicio 2019.