Componentes.
Serán componentes computables a la hora de procederse a la realización de los Concursos Internos, con excepción de los destinados a ocupar puestos de naturaleza gerencial, la calificación general, la antigüedad, los méritos y las pruebas, integrando cada uno de estos componentes el puntaje total de 100 puntos.
La ponderación será la siguiente:
1.- Para ingreso a la base de la carrera y para Ascensos de Estructura.
1.1.- Sub-Escalafones : O1, O2, O3, O4, A3, E1, E2, Jefaturas.
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Puntos | |
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Antigüedad
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Puntos
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Méritos
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Calificación General
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Pruebas
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TOTAL
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| IM |
10
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15
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20
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55
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100
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| Total | 10 | 15 | 20 | 55 |
100
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1.2- Sub- Escalafones: E3 a P, Dirección y Dirección Superior.
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Puntos | |
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Antigüedad
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Puntos
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Méritos
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Calificación General
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Pruebas
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TOTAL |
| IM |
10
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20 | 20 |
50
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100
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| Total | 10 | 20 | 20 | 50 | 100 |
