Definición.
Los compromisos de gestión constituyen una herramienta de gestión que vincula el cumplimiento de metas enmarcadas dentro de la planificación institucional con una remuneración variable.
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Tobefu
A.75.1
Compromisos de gestión.
A.12.2.1
Incrementar a partir del 1º de enero de 2022 en 1,5% el porcentaje del sueldo básico por concepto de compensación unificada que perciben los/as funcionarios/as del Escalafón Profesional y Científico, de conformidad con lo establecido en el artículo 30º del Decreto Nº 37.847 sancionado por la Junt
A.12.2.1
Incrementar a partir del 1º de enero de 2022 en 1,5% el porcentaje del sueldo básico por concepto de compensación unificada que perciben los/as funcionarios/as del Escalafón Profesional y Científico, de conformidad con lo establecido en el artículo 30º del Decreto el Decreto Nº 37.847 sancionado
A.12.2.1
Incrementar a partir del 1º de enero de 2022 en 1,5% el porcentaje del sueldo básico por concepto de compensación unificada que perciben los/as funcionarios/as del Escalafón Profesional y Científico, de conformidad con lo establecido en el artículo 30º del Decreto el Decreto Nº 37.847 sancionado
A.214.1
Quienes se encuentren afiliados al Seguro de Salud en calidad de pasivos a través de la modalidad convenio percibirán a partir del 1º de enero de 2022, además de los beneficios del respectivo convenio, la suma de $2.000,00 (pesos uruguayos dos mil) en calidad de diferencia de aportes, quedando si
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